Junior HR Officer

Voor onze groeiende organisatie binnen de voedingssector zijn wij op zoek naar een enthousiaste en ambitieuze Junior HR Officer die zich stap voor stap wil ontwikkelen tot een brede HR-professional met impact op de volledige organisatie.

Je komt terecht in een dynamische KMO-omgeving waar je de kans krijgt om veel bij te leren, verantwoordelijkheid op te nemen en actief mee te bouwen aan de verdere professionalisering van HR binnen de groep.

Wij zoeken niet zomaar een administratief profiel, maar iemand met potentieel, drive en de ambitie om op termijn door te groeien naar een meer strategische HR-rol.

Takenpakket

• Ondersteunen van de dagelijkse HR-werking
• Opvolgen van personeelsadministratie en sociale documenten
• Meehelpen aan rekrutering en onboarding
• Ondersteunen bij HR-projecten en interne communicatie
• Mee opvolgen van afwezigheden, planning en HR-processen
• Contact onderhouden met medewerkers, leidinggevenden en externe partners
• Gradueel meer verantwoordelijkheid opnemen binnen diverse HR-domeinen

Profiel

• Bachelor of master in HR, personeelswerk, psychologie of gelijkaardige richting
• Eerste ervaring mag, maar schoolverlaters met maturiteit en ambitie komen zeker ook in aanmerking
• Leergierig, hands-on en organisatorisch sterk
• Discreet en professioneel omgaan met vertrouwelijke informatie
• Goede communicatieve vaardigheden
• Zin om mee te groeien binnen een onderneming in volle evolutie
• Nederlands zeer goed, kennis Frans is een sterke troef

Wat bieden wij?

• Een gevarieerde HR-functie met veel leerkansen
• Intensieve begeleiding en coaching
• Reële doorgroeimogelijkheden op langere termijn
• Een no-nonsense omgeving waar initiatief gewaardeerd wordt
• Competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen
• Een functie met impact binnen een familiale ondernemingsgroep

Interesse?

Bezorg ons jouw CV en korte motivatie via c.demeulenaere@joribabakery.be